Description
Cette offre proposée par Handishare Intérim est réservée aux personnes détentrices d’une RQTH.
MISSIONS PRINCIPALES :
Sous la responsabilité du Responsable Paie, au sein d’une équipe de 18 collaborateurs, vous assurez en toute autonomie le suivi paie de plusieurs établissements (portefeuille d’environ 650 paie).
Vos missions (liste non exhaustive)
- Paie
- Etablir la paie dans tout son processus depuis la préparation des éléments variable ;
- Gérer les soldes de tout compte ;
- Gérer les formalités liées aux absences (attestation de salaire, IJSS…) ;
Administration du personnel
- Gérer les formalités d’embauche ;
- Suivi auprès des organismes de prévoyance et retraite ;
- Gestion des acomptes ;
- Assurer le suivi des maladies professionnelles et accidents du travail ;
- Déclencher les paiements de cotisations aux organismes de prévoyance et retraite (DSN).
Relations internes/externes
- Renseigner les directeurs sur tous les éléments relatifs aux dossiers paie des collaborateurs
- Faire le lien avec les organismes de retraite, POLE EMPLOI, CPAM, URSSAF.
PROFIL DU CANDIDAT :
De formation supérieure de type BAC+2/3 dans le domaine de la Paie, vous justifiez d’une expérience minimale de 3 ans en gestion de paie.
Rigueur, organisation et autonomie sont les qualités indispensables pour tenir ce poste. Un excellent relationnel est également attendu
Vous êtes capable de tenir un poste polyvalent et dynamique.
Proche gare de l’Isle d’Abeau, centre commercial, piscine municipale
35h sur 4.5 jours
